Personalbeschaffung

Eine Frage, die sich jedes Unternehmen regelmäßig stellen muss: Wie finde ich qualifi ziertes Personal für meinen Betrieb?

Bei den wenigsten Unternehmen stehen potenzielle Bewerber um offene Stellen vor den Werktoren Schlange. Gerade kleine Unternehmen müssen bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern selbst aktiv werden, denn dort zeigen mögliche Bewerber selten Eigeninitiative. Da ist dann vor allem der Unternehmer selbst beziehungsweise der Geschäftsführer gefragt, denn in KMU sind Personalbeschaffung und -auswahl nach wie vor Chefsache.

Und da bedarf es schon gründlicher Überlegungen nicht nur hinsichtlich zukünftiger Marktentwicklungen und geplanter unternehmerischer Ziele. Auch der Blick ins Portemonnaie sollte nicht zu oberflächlich ausfallen. Nicht nur eine ungeplante oder überstürzte Einstellung von neuen Mitarbeitern, sondern auch die Entscheidung für den „falschen“ Bewerber kann das Unternehmen teuer zu stehen kommen.

Betrachten Sie deshalb die Personalsuche als eine der sensibelsten Aufgaben für Ihr Unternehmen.

Nutzen Sie dabei das Wissen unserer erfahrenen Recruiter. Wir unterstützen Sie bei einer passgenauen Personalsuche nach Ihren individuellen Anforderungsprofilen.

Wir suchen qualifizierte, zuverlässige und engagierte Mitarbeiter für Ihr Unternehmen, die fachlich und menschlich den Anforderungen des Arbeitsplatzes gerecht werden.




Quelle: Rainer Sturm / pixelio.de

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